بخشنامه-16.1400.200

بخشنامه محاسبه درصد بخشودگی- 200/1400/16

محاسبه درصد بخشودگی موضوع بحث این مقاله است. این بخشنامه در ادامه سوالات و با هدف رفع ابهام جز 2 بند (ق) تبصره 6 قانون بودجه سال 1400 کل کشورمقرر شده است. مواد این بخشنامه به ترتیب شامل موارد زیر می باشد.  چنانچه نیاز به مشاوره در امور مالیاتی و سپردن این گونه موارد به…

Read more
اظهارنامه مالیاتی 1400

راهنمای جامع اظهارنامه ارزش افزوده و عملکرد 1400

اظهارنامه مالیاتی 1400 برای بسیاری از مشاغل و شرکت ها به یک معضل بزرگ تبدیل شده است. این روزها وجود بیماری کرونا کسب و کارها را تحت تاثیر خود قرار داده و بازار داخلی و جهان را با رکودهای فراوانی مواجه ساخته است. در این راستا مودیان حقیقی و حقوقی بسیاری در پایان سال مالیاتی…

Read more
حقوق اداره کار سال 1400

حقوق اداره کار سال 1400 ، حقوق وزارت کار ۱۴۰۰، جدول حقوق سال ۱۴۰۰

نکته: برای برخی مشاغل مانند منشی پزشکان و … اگر میزان حقوق دریافتی کمتر از حداقل حقوق دریافتی ۱۴۰۰ باشد، محاسبه حقوق همچنان با همان دستورالعمل 23 و ۷ درصد است. حق مسکن سال ۱۴۰۰ چه قدر است؟ هزینه حق مسکن سال ۱۴۰۰کارگران، در تصمیمات انجام گرفته توسط هیئت از مبلغ ۳۰۰,۰۰۰ به۴۵۰,۰۰۰ افزایش پیدا…

Read more
مالیات تراکنش های بانکی

مالیات تراکنش های بانکی – بخشنامه 200/99/16

مالیات تراکنش های بانکی موضوع بحث این مقاله است. به منظور ایجاد وحدت رویه و ساماندهی در بررسی و رسیدگی به تراکنش های بانکی مشکوک ارسالی به ادارات کل امور مالیاتی ، موارد زیر را مقرر می دارد. چنانچه نیاز به شماوره و سپردن امور مالیاتی خود به یک شرکت مطمئن را دارید، میتوانید باشرکت…

Read more

ثبت حسابداریش چی میشه؟

بطور کلی با 6 نوع ثبت روبرو هستیم که هر یک حسابداری مخصوص به خود را دارند که عبارتند از: شرکتهای خدماتی، شرکتهای بازرگانی، شرکتهای تولیدی و صنعتی، شرکتهای پیمانکاری، شرکتهای دولتی و شرکتهای وارد کننده یا اعتبارات اسنادی. سعی میشود بغیر از شرکتهای دولتی ثبت های مهم حسابداری این شرکت ها با نمونه سند…

Read more
IFRS چیست؟

استانداردهای گزارشگری مالی بین المللی یا IFRS چیست؟

استانداردهای بین المللی گزارشگری مالی (IFRS) قوانین مشترکی را تعیین می کند تا صورتهای مالی در سراسر جهان سازگار ، شفاف و قابل مقایسه باشد. IFRS توسط هیئت استانداردهای حسابداری بین المللی (IASB) صادر می شود. آنها مشخص می کنند که شرکتها چگونه باید حسابهای خود را نگهداری و گزارش دهند ، انواع معاملات و…

Read more
مزایای سیستم سازی حقوق و دستمزد چیست؟

مزایای سیستم سازی حقوق و دستمزد چیست؟

محاسبه و پرداخت حقوق و مزایای پرسنل یکی از پر اهمیت‌ترین و در عین حال زمان برترین محاسبات بخش‌های اداری و مالی هر سازمان و کسب و کاری است. اگر این فرصت را داشته باشید که دستمزد کارکنان را به صورتی منظم و با رویه‌ای یکسان بپردازید و همچنین اطلاعات عوامل را به گونه‌ای بایگانی…

Read more
چالش‌های مدیران مالی

چالش‌های مدیران مالی در کار

دیران مالی شرکت‌ها عموماً با چهار چالش اصلی مواجه هستند. آن‌ها باید به دنبال شکل‌گیری راهبرد و خلاقیت برای رشدِ پایدار در شرکت خود باشند که در نتیجه، این کارها به توسعه سریع نقش‌شان می‌انجامد. اکثر مدیران مالی بیان داشتند که مدیران عامل و سهامداران عموماً از آن‌ها انتظار دارند که بر دانش استفاده از…

Read more