فهرست (با کلیک روی دکمه ، فهرست را ببندید) حق جذب چیست؟انواع فوق العاده حق جذب چیست؟پرداخت فوق العاده جذب در کارگاه های دارای طرح طبقه بندی مشاغل حق جذب چیست؟ حق جذب مبلغی است که برای جذب نیروی تخصصی بوده و جزء حقوق ومزایای مستمر بوده محسوب می شود وبه منظور کسری حقوق (به…
قانون کار و آشنایی به مواد آن از نیاز های اصلی شرکت ها است.
اولین بار در قانون مدنی مصوب سال ١٣٠٧ در مواد ۵١٢ و ۵١۵ راجع به اجاره اشخاص خدمه و کارگر بحث گردیده است .
در سال ١٣۶٩ قانون کار جمهوری اسلامی ایران مشتمل بر ١٢ فصل، ٢٠٣ ماده و ١٢١ تبصره به تصویب مجمع تشخیص مصلحت نظام رسید و از ١۴ اسفند سال ١٣۶٩ به مورد اجرا گذاشته شد .
در سال ١٣٧٨ به موجب ماده واحده ای کارگاه ها و مشاغل دارای حداکثر ۵ نفر کارگر تا پایان برنامه سوم توسعه از شمول قانون کار معاف شدند.
در صورت نیاز به مشاوره در مورد قوانین کار میتوانید با کلیک بر روی دکمه زیر به صفحه تماس با ما مراجعه نمایید.